التقاعد الطبي بسبب المرض النفسي التأمين الكويت: إحالة الموظف العامل في القطاع الحكومي الذي يعاني من مشاكل نفسية حادة إلى مجلس التقاعد الطبي للنظر في حالته وإصدار قرار بإحالته إلى التقاعد إذا رأت اللجنة الطبية ذلك . وفي المقال التالي يتناول الموقع موضوع التقاعد الطبي بسبب المرض النفسي التأمين الكويت، متضمنا استعراض قائمة الأمراض التي تؤدي إلى التقاعد الطبي في الكويت.
جدول المحتويات
التقاعد الطبي بسبب المرض النفسي، التأمين، الكويت
تعتبر الأمراض النفسية من الأمراض التي يحال بسببها الموظف العامل في الجهات الحكومية في الكويت إلى لجان التقاعد الطبي في وزارة الصحة الكويتية. يقدم طلب الإحالة إلى التقاعد إلى صاحب العمل من الموظف نفسه (إذا كان قادرا على ذلك) أو من ولي أمره أو من ينوب عنه. ومن الناحية القانونية، يحصل الشخص الذي يتقاعد بسبب مرض نفسي على معاش تقاعدي يصرف من الضمان الاجتماعي، أسوة بجميع الموظفين المحالين إلى التقاعد الطبي في الكويت.
قائمة أمراض التقاعد الطبي في الكويت
وفيما يلي مجموعة من الأمراض التي يحال بموجبها الموظف الحكومي إلى التقاعد في الكويت:
- الأمراض النفسية والعقلية والعصبية.
- أمراض القلب والغدد الصماء وأمراض الدم.
- أمراض الكلى وأمراض الجهاز البولي.
- – الأمراض الرغوية والسل وبعض الأمراض الباطنية.
- أمراض الأورام الخبيثة بأنواعها (السرطان).
- مرض نقص المناعة المكتسب (الإيدز).
- إصابات العمود الفقري وحالات القرص المتقدمة.
- إصابات العضلات والمفاصل التي تمنع الموظف من الحركة.
- أمراض العيون وبعض أمراض الأذن والأنف والحنجرة.
- حالات الحروق التي تؤدي إلى تشويه الإنسان.
- جميع الأمراض التي ترى اللجان الطبية المختصة أنها تستلزم الإحالة إلى التقاعد.
إجراءات التقاعد الطبي بسبب المرض النفسي التأمين الكويت
يتم تحديد نسبة العجز الممنوحة للمرضى النفسيين المحالين للتقاعد من خلال اتباع الخطوات التالية:
- إرسال كتاب من مؤسسة التأمين إلى المجلس الطبي لتحديد نسبة الإعاقة للعامل الذي يعاني من مرض نفسي.
- إعداد المستندات والأوراق اللازمة لتحديد نسبة الإعاقة الناتجة عن المرض النفسي.
- مراجعة المجلس الطبي العام لوزارة الصحة في مجمع الأقسام (ضمن منطقة الصباح الصحية).
- استخراج ملف تقاعد طبي موجود سابقاً، أو فتح ملف جديد لمريض نفسي.
- التوجه إلى طبيب المجلس الطبي المختص لإجراء الفحص الطبي المطلوب.
- إصدار إشعار التحويل مباشرة إلى لجنة الإعاقة الدائمة بالمجلس الطبي، أو إلى لجنة متخصصة في مستشفى حكومي ومن ثم إلى لجنة الإعاقة الدائمة بالمجلس الطبي.
- إرسال كتاب من المجلس الطبي إلى مؤسسة التأمين يتضمن نسبة عجز الموظف المتقاعد بسبب المرض النفسي.
وهنا نصل إلى خاتمة مقالنا الذي تطرقنا فيه إلى موضوع التقاعد الطبي بسبب المرض النفسي في التأمين في الكويت، مروراً باستعراض قائمة الأمراض التي تحول موظف الحكومة إلى التقاعد في الكويت والإجراءات المرتبطة بها مع تحديد نسبة إعاقة المريض النفسي في التأمين.
-
هل يستحق المريض النفسي التقاعد؟
نعم يستحق المريض النفسي التقاعد حسب حالته الصحية حيث يتم إحالته إلى المجلس الطبي المختص في وزارة الصحة الكويتية لتقييم حالته الصحية وإصدار القرار المناسب بإحالته إلى التقاعد أو إعادته للخدمة .
-
هل يعاقب القانون المرضى النفسيين؟
القانون لا يعاقب المرضى العقليين. بل على العكس تماما. ويضمن القانون الكويتي حق المرضى النفسيين في العمل والتقدم للوظائف المعلن عنها والانضمام إليها. ولا يشكل وجود الملف الطبي للمريض النفسي في المستشفى أي عائق أمام هذا الأمر.
-
ما هي حالات إحالة الموظف إلى التقاعد الطبي؟
يحال الموظف العامل في الجهات الحكومية إلى التقاعد الطبي في الحالات التالية: • إذا تعرض الموظف لحادث أو مرض أدى إلى إصابته بالعجز الكلي. • إذا أصيب الموظف بمرض أو حادث أدى إلى عدم لياقته صحياً للخدمة. • إذا استنفد العامل مدة الإجازة المرضية أو المدة التي يوافق عليها المجلس الطبي لمدة لا تزيد على سنتين أيهما أقرب. • إذا كان العامل يعاني من أحد الأمراض المدرجة في قائمة الأمراض التي تؤدي إلى التقاعد الطبي في الكويت.