ما هي الترقية بالاختيار وزارة التربية الكويتية

الترقية بالاختيار من وزارة التربية والتعليم الكويتية

تعرف الترقية بالاختيار بأنها ترقية استثنائية تتم وفق عدة شروط نص عليها قانون الخدمة المدنية الكويتي دون التقيد بالدرجات المقررة كالمعتاد. ويمكن لموظفي وزارة التربية والتعليم الكويتية التقديم بسهولة على هذه الترقية بعد استيفاء الشروط من خلال بوابة الخدمات الإلكترونية للوزارة.

شروط الترقية بالاختيار في وزارة التربية والتعليم الكويتية

تنص المادة الرابعة والعشرون من قانون الخدمة المدنية الكويتي على أنه يجوز ترقية الموظفين بالاختيار – بمن فيهم موظفو وزارة التربية والتعليم – بقرار من الوزير بعد اقتراح لجنة شؤون الموظفين، وذلك بعد استيفاء الشروط التالية:

  • توفير درجة شاغرة مخصصة للترقية بالاختيار ضمن الميزانية. حصول الموظف على التقارير النهائية بتقدير ممتاز في السنتين الأخيرتين.
  • أن يكون الموظف قد أمضى المدة اللازمة للبقاء في الدرجة المبينة في الجداول المخصصة كحد أدنى.
  • يصل الموظف إلى الرتبة التي كان يشغلها قبل الترقية حسب النظام العادي، أما إذا وصل إلى الرتبة الحالية عن طريق الاختيار؛ ولا يحق له الترقية بالاختيار مرة أخرى.

تقديم طلب ترقية بالاختيار بوزارة التربية والتعليم

يمكننا اتباع الخطوات التالية لتقديم طلب الترقية بالاختيار في وزارة التربية والتعليم الكويتية:

  • انتقل إلى نظام الترقية عن طريق تحديد “” مباشرة.
  • إنشاء حساب موظف جديد على البوابة.
  • قم بتأكيد الحساب الجديد ثم قم بتسجيل الدخول.
  • اقرأ التنبيه، ثم اضغط على أيقونة موافق.
  • قم بكتابة الرقم التسلسلي، ثم اضغط على “استرداد”.
  • حدد خيار موافق، ثم قم بتحميل المستندات.
  • قم بالموافقة على الإقرار، ثم اضغط على حفظ البيانات.

أنواع ترقية الموظفين في وزارة التربية الكويتية

تتم ترقية موظفي وزارة التربية الكويتية بإحدى طريقتين هما: طريقة الترقية بالاختيار وفق عدة شروط نصت عليها المادة الرابعة والعشرون من نظام الخدمة المدنية المعمول به، والأخرى: الترقية بالأقدمية، والتي تتم بعد سنة من بلوغ آخر درجة معينة، وهي ترقية حتمية. بقوة القانون، بخلاف الترقية بالاختيار.

يرغب العديد من المعلمين والموظفين في معرفة ما هي الترقية بالاختيار من وزارة التربية والتعليم الكويتية، بالإضافة إلى معرفة شروطها. هي ترقية تتم قبل استكمال الدرجة الوظيفية حسب الشروط المنصوص عليها في قانون الخدمة المدنية الكويتي، وهي للموظفين المتميزين الذين تمكنوا من الحصول على تقييم ممتاز مرتين على التوالي، بالإضافة إلى شروط أخرى. .

‫0 تعليق

اترك تعليقاً