تغيير المسمى الوظيفي في قانون الخدمة المدنية الكويت

المسمى الوظيفي لموظفي القطاع العام في الكويت

يعد تغيير المسميات الوظيفية من صلاحيات إدارة التطوير والتدريب الإداري في الوزارات، وفقا لنظام الخدمة المدنية المعمول به حاليا. ويعتمد على المسمى الوظيفي تحديد راتب الموظف وقيمة الزيادة الدورية، بالإضافة إلى العديد من المزايا الأخرى. ولذلك، يسعى الموظفون بنشاط إلى تغيير المسميات الوظيفية عند استيفاء المتطلبات. والشروط.

تغيير المسمى الوظيفي في قانون الخدمة المدنية الكويتي

يتم تغيير المسمى الوظيفي للموظفين في القطاع العام حسب ما هو معمول به في دولة الكويت ليتمكن الموظف من الحصول على المزيد من المزايا. ويتم ذلك بعد تقديم الطلب مرفقاً به كافة المستندات والشهادات المطلوبة إلى الجهة المختصة في الوزارة أو المؤسسة لتقديمها إلى الديوان ومن ثم إصدار القرار بالموافقة على الطلب وفقاً للإجراءات المعتمدة من الديوان.

ضوابط وشروط تغيير المسميات الوظيفية في الخدمة المدنية

يجب توافر الضوابط والشروط التالية لتغيير المسمى الوظيفي في المكتب الكويتي:

  • يتم تغيير المسميات الوظيفية لموظفي الوزارة مرة واحدة سنوياً خلال الشهرين الأخيرين من السنة الميلادية بعد صدور قرار بذلك من مجلس الخدمة المدنية.
  • توافر الحد الأدنى من الخبرة المحددة في التصنيف الوظيفي لكل مجموعة وظيفية، بعد استبعاد المدة التي قضاها الموظف في وظيفة أخرى غير وظيفته سواء كان متدرباً أو منقولاً أو منقطعاً أو معاراً أو موقوفاً عن العمل وكذلك إذا كان في إجازة. ويستثنى من ذلك الحالات التالية: هذا الشرط:
    • مدد الإجازة الدورية التي يستحقها الموظف بموجب قانون الخدمة المدنية.
    • المنحة التي تنتهي بحصول الموظف على المؤهلات التي ابتعث من أجلها ومنح الإجازة.
    • مدة الخدمة الإلزامية أو الاحتياطية بعد استبعاد فترات الغياب.
    • العطلة الصيفية وعطلة الربيع للمعلمين.
  • حصل الموظف على التقريرين الأخيرين بتقدير ممتاز. أما بالنسبة للوظائف الهندسية؛ من الممكن تغيير المسمى الوظيفي ورفع المستوى دون الحاجة إلى تقرير ممتاز إذا بقي الموظف على نفس المستوى لمدة مضاعفة.
  • ويراعى مبدأ التسلسل الهرمي عند رفع المستويات الوظيفية، بحيث يكون الانتقال إلى المستوى الوظيفي مجاوراً مباشرة للمستوى الحالي للموظف في المنظمة.
  • ويراعي الديوان الحد الأدنى للمدة اللازمة لشغل كل مستوى وظيفي على حدة.

الاستعلام عن المسمى الوظيفي في ديوان الخدمة المدنية

يمكن للموظف الاستعلام عن المسمى الوظيفي لدى ديوان الخدمة المدنية من خلال اتباع الخطوات التالية:

  • انتقل إلى متجر تطبيقات الهاتف المحمول وقم بتنزيل تطبيق الديوان.
  • انتظر حتى انتهاء التنزيل، ثم قم بتشغيل التطبيق من القائمة.
  • انقر على خدمات موظفي الدولة من واجهة التطبيق.
  • أدخل الرقم المدني في الحقل المخصص لذلك.
  • إتمام عملية تسجيل الدخول إلى حساب الموظف على الأنظمة المتكاملة.
  • انقر فوق “بياناتي” ثم اختر “خدمة البيانات الوظيفية”.
  • عرض الوظيفة والتدرج الوظيفي من البيانات المتوفرة.

حجز موعد لتغيير المسمى الوظيفي في الخدمة المدنية

في بعض الأحيان يحتاج الموظف لزيارة ديوان الخدمة المدنية لمتابعة طلبات تغيير المسمى الوظيفي. فيما يلي خطوات حجز موعد للزيارة:

  • قم بزيارة رابط صفحة ديوان الخدمة المدنية الجديد “البوابة” مباشرة.
  • انقر على الرابط الموجود في الصفحة.
  • قم بتمرير مؤشر الماوس فوق علامة التبويب حجز المواعيد.
  • اضغط على الخدمة لحجز موعد لزيارة المكتب.
  • قم بتسجيل الدخول إلى بوابة المواعيد أو قم بإنشاء حساب.
  • الضغط على تصنيف الخدمات من تبويب الخدمة المدنية.
  • الضغط على الخدمات الخاصة بالإدارة أو المكتب المطلوب.
  • الضغط على زر إرسال للخدمة المطلوبة من القائمة.
  • انتقل إلى صفحة تحديد التاريخ والموعد.
  • انقر على اليوم والتاريخ من الأعلى.
  • اضغط على أحد المواعيد المتاحة للحجز.
  • قم بتأكيد الحجز ثم قم بحفظ البيانات لإبرازها عند زيارتك.
  • الزيارة واستكمال الإجراءات عند وصول الموعد.

يجب استيفاء كافة الشروط والضوابط، حتى يتمكن الموظف من تغيير المسمى الوظيفي في قانون الخدمة المدنية الكويتي بعد تقديم الطلب، وأبرزها: مرور مدة الخبرة المطلوبة في الوظيفة، خصم الفترات التي لم تصرف فعلياً في الخدمة بشكل عام، وتتم الموافقة على طلبات التغيير. من قبل مجلس ديوان الخدمة المدنية في النهاية.

‫0 تعليق

اترك تعليقاً