النص الكامل للمادة 109 من نظام العمل السعودي، يتضمن نظام العمل المعتمد في المملكة العربية السعودية كافة التعريفات والأحكام العامة التي تنظم علاقات العمل وتحدد شروط وأحكام العمل في المملكة. ومن خلال موقع موسوعة الزهراء سنتعرف على نص وشرح المادة 109 من نظام العمل السعودي، وروابط تحميل نص المادة.
جدول المحتويات
المادة 109 من نظام العمل السعودي
المادة 109 من نظام العمل المعتمد في المملكة العربية السعودية هي المادة التي تحدد تفاصيل حصول العامل على إجازة سنوية خلال سنة واحدة، والتي تضمن مدة هذه الإجازة، وضرورة تمتع العامل بهذه الإجازة وعدم منحها عليه.[1]
نص المادة 109 من قانون العمل
وفيما يلي نص المادة (109) من نظام العمل السعودي:
1- يحق للعامل الحصول على إجازة سنوية لا تقل عن واحد وعشرين يوماً عن كل سنة، وتزاد إلى مدة لا تقل عن ثلاثين يوماً إذا أمضى العامل خمس سنوات متتالية في خدمة صاحب العمل. يجب دفع الإجازة مقدما.
2 – يجب أن يتمتع العامل بإجازته في سنة استحقاقها، ولا يجوز التنازل عنها، أو الحصول على بدل نقدي بدلاً من الحصول عليه أثناء خدمته. ويجوز لصاحب العمل تحديد مواعيد هذه الإجازات حسب مقتضيات العمل، أو منحها بالتناوب لضمان سير عمله، وعليه إخطار العامل. بحلول الموعد المحدد، حتى يتمكن من التمتع بالإجازة في مدة كافية لا تقل عن ثلاثين يوما.
تعديل المادة 109 من قانون العمل
لم يصدر أي تعديل على المادة (109) من نظام العمل المعتمد في المملكة العربية السعودية، والتي توضح مدة الإجازة السنوية التي يستحقها العامل خلال العام. ومن الجدير بالذكر أن نظام العمل السعودي صدر عام 2005م الموافق عام 1426هـ.
الإجازة السنوية في نظام العمل المادة 109
تؤكد المادة 109 من نظام العمل السعودي على أنه يحق للعامل في المملكة العربية السعودية الحصول على إجازة سنوية كل سنة لا تقل عن 21 يوماً، ويجب ألا تقل هذه المدة عن ثلاثين يوماً إذا خدم العامل صاحب العمل لمدة خمس سنوات متتالية. سنين.
نظام مكاتب العمل للقطاع الخاص في الإجازات
يؤكد مكتب العمل للقطاع الخاص في المملكة العربية السعودية أن العامل في المملكة العربية السعودية يحق له الحصول على إجازة سنوية كل سنة لا تقل عن 21 يوماً، ويجب ألا تقل هذه المدة عن ثلاثين يوماً إذا كان العامل يخدم صاحب العمل لمدة خمس سنوات متواصلة، بالإضافة إلى التمتع… ويأخذ العامل هذه الإجازة خلال سنة استحقاقها، ولا يجوز له التنازل عنها أو الحصول على بدل نقدي بدلاً من الإجازة.
المادة 109 من قانون العمل pdf
ويمكن الاطلاع على نص وشرح المادة 109 من نظام العمل المعتمد في المملكة العربية السعودية وتحميلها بصيغة PDF مباشرة “من هنا”. تجدر الإشارة إلى أن هذه المادة توضح مدة الإجازة السنوية التي يستحقها العامل في المملكة.
المادة 109 من نظام العمل العالمي
ويمكن الاطلاع على نص وشرح المادة 109 من نظام العمل المعتمد في المملكة العربية السعودية وتحميلها بصيغة Word مباشرة “من هنا”. تجدر الإشارة إلى أن هذه المادة توضح مدة الإجازة السنوية التي يستحقها العامل في المملكة.
- نص المادة 84 من نظام العمل السعودي الجديد
- شرح المادة (84) من نظام العمل السعودي
- نص المادة (77) من نظام العمل السعودي
- نص المادة 81 من نظام العمل السعودي الجديد
- نص المادة 85 من نظام العمل والعمال السعودي الجديد
- نص المادة 80 من نظام العمل والعمال السعودي الجديد
- شرح المادة (77) من نظام العمل السعودي
وفي ختام هذا المقال تعرفنا على النص الكامل للمادة 109 من نظام العمل السعودي، ولشرح هذه المادة لنظام العمل بالتفصيل.